라임자산운용의 펀드 상환·환매 연기 규모가 기존에 알려진 것보다 더 큰 1조5천억원에 달할 것이라는 금융당국 분석이 나왔다.

20일 금융감독원이 자유한국당 성일종 의원실에 제출한 자료에 따르면 지난달 말 기준 라임자산운용의 상환·환매 연기 대상 펀드는 3개 모(母)펀드와 관련된 최대 157개 자(子)펀드이며 그 규모는 1조5천587억원으로 추정됐다.

앞서 라임자산운용은 지난 14일 기자설명회에서 해당 펀드가 149개로 최대 1조3천363억원 수준이라고 발표했다.

금감원 관계자는 "수치 차이는 라임자산운용이 일부 만기도래 펀드를 제외(4개)한 것과 통계 오류 등에 기인한다"고 설명했다.

157개 자펀드의 투자자(계좌 수 기준)는 개인 3천606명을 포함해 총 4천96명이다.

개방형 펀드가 1천38명이고 폐쇄형 펀드는 3천58명이다.

금감원은 펀드 환매 중단 사유에 대해 "비유동성 장기 자산에 투자하면서도 개방형 또는 단기 폐쇄형 펀드로 자금을 모집하고 다수 펀드의 자금(자펀드)을 소수 특정 펀드(모펀드)에 집중·운용해 모펀드에서 발생한 유동성 부족 현상이 다수 자펀드로 확대됐다"고 밝혔다.

금감원은 이달 초 마친 라임자산운용 검사 과정에서 포트코리아자산운용·라움자산운용과의 이상한 자금 거래가 있었다는 사실도 파악했다.

금감원 관계자는 "라임자산운용이 포트코리아, 라움이 만든 펀드에 투자하고 그 자금이 다시 라임의 모펀드로 돌아오는 식의 거래가 있었다"고 말했다.

이어 "이것이 외형 부풀리기나 수익률 돌려막기 등의 목적이 있는 것인지, 부당 행위에 해당하는지 검토 중"이라고 말했다.

한편 유동성 문제로 사모펀드 환매를 중단한 라임자산운용이 지난해 임직원 1인당 평균 6억여원의 급여를 지출한 것으로 나타났다.

작년 말 기준 라임자산운용의 임직원이 등기임원 4명과 감사 1명을 포함해 총 49명인 점에 비춰볼 때 1인당 급여는 평균 6억5천만원에 육박하는 수준이다.

2015과 2016년에는 1인당 6천여만원이었지만 2017년 2억원을 거쳐 불과 3년 만에 10배 수준으로 늘어난 것이다.

연도별 전체 급여도 2015년 14억원에서 2016년 17억원, 2017년 56억원으로 매년 늘었지만 지난해 특히 급증했다.

이에 비해 지난해 임직원 수(연말 기준)는 2015년의 22명과 비교하면 2배를 조금 넘는 수준에 그쳤다.